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Primer semestre 2017
La salud ocupacional hoy en día es una de las herramientas de
gestión más importante para el mejoramiento de la calidad de
vida de los trabajadores en una organización. Asimismo, es am-
pliamente utilizada en todos los sectores –generando grandes
beneficios como prevención de enfermedades laborales, am-
bientes sanos de trabajo y disminución de costos generados por
accidentes– y es efectiva cuando está centrada en la generación
de una cultura de seguridad engranada con productividad, de-
sarrollo del talento humano, gestión de calidad, mejoramien-
to de procesos y condiciones adecuadas de puestos de trabajo.
En Colombia, desde el año 1979, se dio inicio a la reglamenta-
ción en materia de salud ocupacional.
En la actualidad, la gestión del riesgo en el campo laboral se
ha enfrentado a nuevos retos, ocasionados por cambios en las
condiciones del mercado del trabajo, la globalización de las rela-
ciones económicas, las formas de producción, los nuevos meca-
nismos de contratación de servicios, las nuevas formas del tra-
bajo, las herramientas tecnológicas en su desarrollo y el enveje-
cimiento poblacional. Las compañías contratantes de diferentes
sectores económicos creen firmemente que el alto desempe-
ño en seguridad, salud ocupacional y ambiente son sinónimo de
calidad y efectividad, bienestar laboral y de elevar la competi-
tividad, la rentabilidad y la productividad. La gestión en seguri-
dad, salud ocupacional y ambiente se fundamenta en la Cons-
titución Política de Colombia y en las leyes, las cuales estable-
cen un marco normativo de deberes y derechos que regulan
todas las actividades productivas y de servicios. Este marco le-
gal rige el Sistema General de Salud Laboral. En este contexto
histórico debe señalarse con particular énfasis la obra del médi-
co y profesor italiano Bernardo Ramazzini quien, en 1713, publi-
ca “Le Malattie dei Lavoratori” (“Las enfermedades de los tra-
bajadores”).
Parámetros
El Sistema General de Riesgos Profesionales permite enmarcar
la accidentalidad laboral dentro de unos parámetros cuyo ob-
jetivo primordial es prevenir, proteger y atender a los trabaja-
dores por los accidentes que puedan ocurrir consecuencia del
trabajo que desarrollan y disminuir la presencia de dichos even-
tos que ocasionan costos muy grandes: al trabajador, en su esfe-
ra personal, económica y social, y a las empresas, representadas
en ausentismo, tecnología, y la estructura locativa. En general, la
importancia del Sistema General de Riesgos Profesionales radi-
ca en los beneficios que da al trabajador, al empresario logran-
do a futuro y a la prevención como cultura.
El Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo
(SG-SST) busca con la intervención de varias disciplinas y la
participación activa a todos los niveles de la fuerza laboral me-
jorar las condiciones de trabajo y salud de la población trabaja-
dora mediante acciones coordinadas de promoción y preven-
ción y control de riesgos, de manera que promuevan el bienes-
tar laboral de la nación y la productividad de las organizaciones
y economía del país.
El SG-SST incluye la planeación, organización, ejecución y
evaluación de las intervenciones sobre las condiciones de salud
(Medicina Preventiva y del Trabajo) y las condiciones de trabajo
(Higiene y Seguridad Industrial), incluye la descripción práctica
de los principales elementos que conforman los Sistemas de Se-
guridad y Salud Ocupacional –a partir de los parámetros esta-
blecidos por el Ministerio de Trabajo en el Manual de Estánda-
res Mínimos para la Elaboración del SG-SST– y ha sido diseña-
do para ser integrado en la estructura de cualquier Sistema de
Gestión en Seguridad y Salud Ocupacional. El enfoque básico es
la mejora continua de las condiciones y los comportamientos de
seguridad y salud en el trabajo, tras el logro de una cultura sos-
tenible de bienestar en las empresas.
Prevención de riesgos laborales, seguridad y
salud en el trabajo en Colombia
Doctor Germán Campos Gutiérrez MD
Médico y cirujano general. Especialista en Administración en Salud y Seguridad. Especialista
en Medicina del Trabajo, Salud Ocupacional
colombia