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Segundo semestre 2017
Por la Fundación Argentina de Ergonomía (FADE)
La
Fundación Argentina de Ergonomía (FADE)
publicó los pri-
meros datos estadísticos, a nivel nacional, sobre la prevalencia
de los factores de riesgo ergonómico en los puestos de trabajo.
Luego de un año de recolección y procesamiento de datos,
los especialistas de la FADE, esperan que estos índices permi-
tan diseñar políticas de prevención adecuadas para mitigar las
consecuencias de la falta de ergonomía en las empresas, que se
traduce en millonarios costos directos e indirectos, tanto para
el sector privado como para la gestión pública, debido al ausen-
tismo y la litigiosidad por enfermedades profesionales relaciona-
das con los trastornos musculo esqueléticos.
Cabe señalar que, a nivel mundial, el 80% de los trabajado-
res ha sufrido o sufrirá en su vida laboral al menos un trastorno
musculoesquelético (TME). Y desde hace años, según datos de
la Organización Internacional del Trabajo (OIT), los TME son la
segunda causa de ausentismo a nivel mundial.
La herramienta base para la prevención de estos trastornos
es el “
Programa de Ergonomía Integrado (P.E.I.)”
. En Argenti-
na, desde el 2003 la implementación del P.E.I. es obligatoria para
todos los empleadores radicados en el territorio nacional, se-
gún la Resolución 295/03. Esta política de prevención se profun-
dizó en el 2015, con la Res. 886/15 SRT que impuso como nue-
va arma contra los TME a los “
Protocolos de Ergonomía”
. Es-
tos son formularios de presentación obligatoria para todos los
empleadores del territorio, tanto para el sector privado como
el público, cuyo plazo de confección venció en abril del 2017.
Al respecto,
Sebastián Astorino
, presidente de la Fundación
Argentina de Ergonomía, aseguró que “más allá de los tecnicis-
mos y mejoras que se podrían aplicar a dichos protocolos, los
mismos generan una carga de trabajo al profesional especializado
que no se contempló debidamente, y esos miles de datos volca-
dos al papel morirán en la obsolescencia de un sistema que nun-
ca llegará a procesar tan valiosa información”. “Por esta razón,
la Fundación Argentina de Ergonomía, desarrolló junto a Ergo-
soft, la única Plataforma Argentina de Gestión de la Ergonomía,
una herramienta informática que permite agilizar la carga y, sobre
todo, el procesamiento de estos datos, cuyo objetivo es poner
dicha herramienta al alcance de todos los profesionales del país
de forma gratuita. Es por esto, que en el 2016, otorgaron cientos
de licencias gratuitas a profesionales que se especializaron en Er-
gonomía. Los datos procesados en esta plataforma han permiti-
do generar los primeros y únicos datos estadísticos sobre la pre-
valencia de los nueve factores de riesgo ergonómico, que nues-
tra legislación estipula de identificación y evaluación obligatoria”.
Astorino, presidente de FADE, lideró el ambicioso proyecto que
dio como resultado un material estadístico inédito en la materia.
Factores de riesgo ergonómico por tareas
Sobre un total de 127 empleadores relevados, se identificaron
y evaluaron los nueve factores de riesgo ergonómico que esta-
blece la Res. 886/15 SRT. En el estudio se identificaron un to-
tal de 508 sectores de trabajo, y la suma de 1234 puestos de
trabajo. En el análisis más detallado se logró identificar un to-
tal de 2757 tareas que representaban la jornada de trabajo co-
tidiana de millones de trabajadores, en distintos tipos de activi-
dades y sectores.
Según los primeros datos analizados, se observó que más de
4 de cada 10 casos, se encuentran en un “Nivel no tolerable”
para los criterios que establece el marco legal en Argentina.
Es significativa la prevalencia del “Factor de Riesgo Ergonó-
mico por Posturas Forzadas”, en un “Nivel de riesgo no to-
lerable” en las 2757 tareas analizadas. Esta información pue-
de pasar desapercibida por el lector común, pero los especia-
listas pueden utilizarla en beneficio de la mejora de la calidad
de vida de millones de trabajadores. Una de las hipótesis en
En Argentina 4 de cada 10 tareas se realizan en niveles
de riesgo no tolerables
argentina