Formación de Seguridad Laboral 183

entrevista agentes sociales… Para implantar cul- tura preventiva, y trabajar por y para la seguridad, la salud y el bienestar en el trabajo no sobran manos. ¿Cuál es la situación de la siniestrali- dad laboral en la Comunidad de Ma- drid en comparación con otras comuni- dades autónomas, según datos, cifras y porcentajes? Desde el año de comienzo del primer Plan Director 2002 hasta el último año, la siniestralidad laboral en la Comunidad de Madrid ha descendido, en términos de índice de incidencia (número de acci- dentes de trabajo en jornada laboral por cada 100.000 trabajadores protegidos por accidente de trabajo en el sistema de Seguridad Social), más de un 50%. La Comunidad de Madrid se mantiene con el índice de incidencia (número de accidentes de trabajo en jornada laboral por cada 100.000 trabajadores afilia- dos) más bajo de todas las comunidades autónomas, situándose casi en un 20 % (19.58%) por debajo de la media nacio- nal, según los últimos datos difundidos por el Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST), referidos al período a enero 2021-diciembre 2021. En 2022 se cumplen 25 años del Insti- tuto Regional de Seguridad y Salud en el Trabajo de la Comunidad de Madrid. ¿Qué balance hacen desde este orga- nismo de su trayectoria y de sus apor- taciones a la seguridad y salud de los madrileños? Como bien dice, la Comunidad de Ma- drid celebra este año el XXV aniversa- rio del Instituto Regional de Seguridad y Salud en el Trabajo (IRSST), creado en noviembre de 1997 con el objetivo de gestionar la política de seguridad y salud en el trabajo, promocionando las mejoras de las condiciones de trabajo dirigidas a elevar el nivel de protección de la seguridad y la salud de los traba- jadores, mediante la Ley 23/1997, de 19 de noviembre, de creación del Instituto Regional de Seguridad y Salud en el Trabajo. Desde sus comienzos la Administra- ción de la Comunidad de Madrid tuvo fijado como objetivo prioritario el pro- mover la mejora de las condiciones de trabajo para elevar el nivel de protección de la salud y seguridad de los trabaja- dores en su medio laboral, mediante aplicación de las medidas oportunas y el desarrollo de las actividades necesa- rias para la prevención de los riesgos de- rivados del trabajo. Sobre la base de las premisas apuntadas, se planteó la crea- ción del Instituto Regional de Seguridad y Salud en el Trabajo. El director de la revista (Antonio Borredá) tuvo la oportunidad de conversar con la actual gerente del IRSST, detallándole las áreas temáticas abarcadas por la publicación así como los eventos llevados a cabo y de próxima celebración. www.seguridad-laboral.es/ entrevistas/ Lee el resto de esta entrevista en: / Mayo-Junio 2022 7