FSL suplemento Open Week

11 alusión al trabajo realizado en seguri- dad en el sector sanitario. No obstante, pese a esa buena labor, y en opinión del representante hospi- talario, faltan medios humanos en se- guridad; aunque los medios técnicos y organizativos cobren cada vez mayor protagonismo. Además, García se refirió a las nece- sidades críticas del sector sanitario en materia de seguridad. Entre ellas, tuvo tiempo para realizar una importante demanda. “Hace dos años, la Comisión Nacional para la Protección de las In- fraestructuras Críticas aprobó el Plan Estratégico Sectorial de la Salud: hay que volver a pensar por qué los hos- pitales no estamos entre esas infraes- tructuras críticas. Es el momento de ello”, denunció. nos podía preparar ante esta coyun- tura, pero el trabajo realizado con an- terioridad ha sido la base para poder subsistir”, completó García, haciendo la distancia social. Y entre los factores que impactan más en la dirección de seguridad relacionada con el patrimo- nio cultural destacó el constante cam- bio legislativo, los medios operativos de seguridad y las medidas sanitarias. Seguridad en hospitales Uno de los servicios esenciales que me- recen el más sincero de los reconoci- mientos es el sanitario. Precisamente para abordar los servicios de seguri- dad en hospitales durante la crisis del coronavirus intervino Santiago García , presidente del Observatorio de Segu- ridad Integral en Centros Hospitalarios (OSICH). “Es importante que nos cen- tremos en lo que hemos aprendido du- rante los primeros seis meses de pande- mia”, comenzó su intervención. “Nadie Durante el Security Open Day, César Álvarez, coordinador de Proyectos de la Fundación Borredá; y Félix de Andrés, Cyber Risk Manager de Deloitte España, presentaron el IV Estu- dio de Seguridad Corporativa . Este documento, elaborado conjuntamente por ambas or- ganizaciones, recoge las opiniones de importantes departamentos de Seguridad que marcan tendencia en el desarrollo de la seguridad corporativa. Los datos del estudio, no obstante, están recabados poco antes de que se desatara la pandemia del COVID-19; lo que llevó a Álvarez a afirmar: “estamos ante la última visión de la seguridad corporativa sobre la anterior normalidad”. De ahí su importancia. El documento, en línea con lo abordado en el primer panel del encuentro, señala en- tre las principales dificultades de los departamentos de Seguridad la falta de presu- puesto, así como la carencia de personal cualificado. Aunque como primer escalón de dificultad, los pa- nelistas destacaron la complejidad de la regulación, cuya importancia ha ido en aumento a lo largo de los estudios sobre seguridad corporativa. En cuanto a las amenazas y los incidentes, las que más preocupan son las correspondientes al ámbito cíber, seguida de las reputacionales. No obstante, si se comparan con estudios anteriores, destaca el des- censo del terrorismo, del fraude externo y del crimen organizado. Por el contrario, los riesgos reputacio- nales, los ataques a sistemas de control y el robo o hurto interno han aumentado sustancialmente. Para saber más, descargue el IV Estudio de Seguridad Corporativa en la web de la Fundación Borredá: www.fundacionborreda.org La Fundación Borredá presenta el ‘IV Estudio de Seguridad Corporativa’ César Álvarez (Fundación Borredá). Santiago García OSICH Félix de Andrés (Deloitte).