Formación de Seguridad Laboral 168

48 Noviembre-Diciembre 2019 Más información: [email protected] Entrevista En todo caso, las empresas a través de su organización pre- ventiva, deben adoptar las medidas necesarias para garantizar la seguridad y salud de todos sus trabajadores, sea cual sea la ac- tividad que realicen. - De cara al año 2020, ¿qué novedades puede trasladar a los lectores sobre las actuaciones que desarrollará el IRSST? En primer lugar, pretendemos impulsar una prevención más práctica y con un enfoque más integral, reforzando el asesora- miento de nuestros técnicos y apostando por los programas que promueven la integración de la prevención en todos los ni- veles jerárquicos de la empresa y en todas las actividades de la misma. Por otro lado, estamos trabajando en varios proyectos de sumo interés, relacionados con la vinculación de nuevas tecno- logías y la prevención, sobre medidas de intervención en riesgos psicosociales, y de fomento de la accesibilidad universal y de los entornos de trabajo inclusivos como ejes necesarios para favo- recer las ventajas de la diversidad en las empresas. - Para concluir, ¿desea añadir algo más? Indicar que la Administración regional quiere ser proactiva en materia de prevención de riesgos laborales, concertando alian- zas de colaboración con todos los agentes implicados para avanzar en la mejora de las condiciones de trabajo de los ma- drileños. seguros dirigidos a reducir los accidentes de trá- fico “in itinere”. - ¿Qué conocimientos y aportaciones deri- vados de su amplia y reconocida trayectoria como inspectora de trabajo le van a servir para el ejercicio y desarrollo de su cargo? Esta profesión aporta una formación técnico- jurídica en todas las materias del ámbito labo- ral. Además, la labor que desarrolla la Inspección de Trabajo permite un conocimiento muy cer- cano de las empresas y de los trabajadores, de los problemas con que se encuentran día a día. Por otro lado, me ha dado la oportunidad de trabajar con los técnicos del IRSST, sabiendo así de antemano la importancia de la actividad que realizan. - Sobre las nuevas formas de trabajo de la sociedad actual, ¿cuáles son los riesgos inminentes a contemplar y solucionar? ¿Cómo se les puede asegurar a esos trabajadores unas condi- ciones de seguridad idénticas a otros perfiles profesionales? Las nuevas formas de organización del trabajo y, particularmen- te, el protagonismo de las nuevas tecnologías, supone la apari- ción o mayor incidencia de determinados riesgos, por ejemplo, en materia de riesgos psicosociales. “La Administración regional quiere ser proactiva en materia de prevención de riesgos laborales, concertando alianzas de colaboración con todos los agentes implicados”