Seguridad Laboral 163

86 Enero-Febrero 2019 Usuario de Seguridad Laboral Más información: [email protected] Por Jaime Sáez de la Llave -¿Qué sector del mercado abarca la empresa? ¿Qué activida- des desarrolla? Nos dedicamos al ciclo integral del agua y al medio ambiente. Nuestras actividades cubren la completa gestión del agua ur- bana mediante potabilización, desalación, distribución, alcanta- rillado, depuración y reutilización. También apoyamos a la in- dustria y a la agricultura con tecnologías, tratamientos y ope- ración en el manejo de sus recursos hídricos y residuos. -¿Cómo está estructurado el servicio de prevención de riesgos laborales de la empresa? ¿Cuáles son sus funcio- nes básicas? En Suez Spain tenemos un servicio de prevención mancomu- nado que da servicio a las más de 100 empresas que forman nuestro grupo. Cubrimos todas las especialidades excepto la vigilancia de la salud que tenemos externalizada en servicios de prevención ajenos. -¿Cuáles son los principales riesgos laborales asociados a los trabajadores de la empresa? ¿Cómo se impiden? Nuestras operaciones son complejas y, por tanto, la diversidad de riesgos también, puesto que la gestión de desaladoras, de- puradoras o potabilizadoras conlleva riesgos químicos, físicos y biológicos. También los trabajos en la vía pública con nues- tras redes entrañan sus propios riesgos: los asociados a la obra y los asociados al tráfico. -¿Qué equipos de protección individual se proporcionan a los trabajadores? ¿En qué medida estos EPI facilitan la labor de los empleados y qué riesgos eliminan? Todos nuestros trabajos están procedimentados y también los elementos de protección individual. Se proporcionan todos los equipos de protección individual (EPIS) necesarios, desde los más habituales, como el vestuario y calzado de seguridad, casco, gafas, arneses, trípodes, líneas de vida, etc., a los más especiali- zados, como detectores de gases, equipos de respiración autó- noma o sistemas de ventilación forzada. No obstante, nuestra acción, siempre que ello es posible, va encaminada a eliminar riesgos más que a protegerse de ellos. En este sentido usamos para determinadas inspecciones cámaras termográficas previas a trabajos eléctricos, por ejemplo, o dro- nes que realizan trabajos en altura y evitan la exposición al ries- go de nuestros empleados. -La vigilancia de la salud ¿qué medidas conlleva? Nuestra vigilancia de la salud va más allá de los reconocimientos médicos obligatorios. A estos añadimos, por ejemplo, revisiones especiales para mayores de 50 años con detectores de cáncer de próstata y colon. También ampliaciones del colesterol HDL, LDL, hierro y electrocardiograma a criterio del médico si lo ve mínimamente necesario. Complementariamente, tenemos un completo programa de- nominado “Hábitos Saludables” en el que se despliegan acciones relacionadas con el bienestar físico, bienestar emocional y nutri- “Nuestra vigilancia de la salud va más allá de los reconocimientos médicos obligatorios” Director de Seguridad y Salud Laboral y de Sistemas de Gestión de Suez Spain Josep María Verdejo Rabassó es ingeniero en informática y MBA ESADE de formación. Ha desarrollado su carrera profesional en el sector del agua dentro del grupo Agbar –ahora Suez Spain– en los ámbitos de IT, operaciones, planificación y relaciones con la admi- nistración, servicios medioambientales y, actualmente, en seguri- dad y salud en el trabajo. Es director de Seguridad y Salud Laboral y de Sistemas de Gestión de Suez Spain. “Nuestra reducción de la accidentabilidad está evolucionando favorable y constantemente en los últimos años”