Formación de seguridad laboral 156
78 Diciembre 2017 FORMACION EN PRL Desde su creación en 1975, CEPREVEN ha recorrido un gran camino repleto de traba- jo, esfuerzo y constancia, adaptándose a los cambios producidos a lo largo de toda su trayectoria y dando, a día de hoy, un paso más también en el ámbito de la comunica- ción estrenando un renovado diseño web, más visual, intuitivo y acorde a las tenden- cias actuales. El objetivo principal es pro- veer al usuario de una experiencia óptima y facilitar al máximo que estos puedan acce- der a todos los servicios de la asociación de manera rápida y sencilla. En la web destacan principalmente 2 nue- vas funcionalidades: Área de miembros: una nueva sección exclusiva para que, a través de un sencillo formulario de registro, el usuario pueda contar con un perfil personal propio, a través del que poder tener acceso y llevar un seguimiento, por ejemplo, del histo- rial de compras de publicaciones o del calendario de inscrip- ción a cursos y jornadas de formación. Bolsa de trabajo: en esta nueva zona, los miembros asocia- dos a CEPREVEN tendrán la oportunidad de publicar ofer- tas de trabajo, convirtiéndose así en un punto de referencia laboral dentro del sector y donde las entidades junto a los candidatos, puedan encontrar en ella oportunidades de evo- lución profesional. CEPREVEN continúa fomentando la formación en su renovada web Hoy en día, nadie puede negar los beneficios que apor- ta el desarrollar un estilo de vida activo frente a uno se- dentario. De la misma manera, es evidente que la pro- moción de la salud en el entorno laboral ha dejado de ser la excepción para convertirse en una práctica cada vez más extendida en el entorno empresarial. La misión de Equipo21 se centra en fomentar estilos de vida activos de la población actuando en el entor- no laboral a través del diseño e implantación de estra- tegias efectivas. Equipo21 ofrece formación específica y cursos relacio- nados con la implantación de esta filosofía en el entor- no laboral. Desarrollamos presentaciones motivadoras para modificar comportamientos sedentarios, jornadas de sensibilización previas al cambio de hábitos, sesiones de primera toma de contacto con deportes como la es- grima o el golf, etc. Además, impartimos el curso de “Facilitador Acreditado del Modelo Fit Place to Work®”, una formación especializada en la promoción de estilos de vida activos para profesionales vincula- dos a los servicios de prevención de riesgos laborales y de pro- moción de la salud en las empresas. Para más información: www.equipo21.es Formación en promoción de estilos de vida activos Por Carlos J. Boned, director de proyectos de Equipo21 Más información:
[email protected]
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MzA3NDY=