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19 Abril 2016 Más información: [email protected] Premios de Seguridad y Salud Laboral IV PREMIOS SEGURIDAD Y SALUD LABORAL - ¿Qué ha supuesto para ANAV AIE (Asociación Nuclear Ascó-Vandellos II AIE) este premio? La concesión del premio para ANAV significa un reconocimiento y un refuerzo por la apuesta deci- dida por mejorar las conductas y comportamien- tos de todo el personal que trabaja en ANAV y por consolidar una cultura de seguridad robus- ta. Supone también, debido al carácter multidis- ciplinar de nuestro simulador, el reconocimiento al compromiso y al trabajo en equipo de muchas unidades y muchas personas implicadas, pilotados desde nuestra unidad de Formación, pero con la colaboración imprescindible de Factores Huma- nos, Seguridad Física, Protección Radiológica y Prevención y Salud Laboral, así como del resto de unidades organizativas de la empresa. Es destaca- ble la participación, implicación y apoyo de Tecna- tom en el desarrollo del proyecto. Agradecemos y valoramos especialmente este galardón ante la cantidad y calidad de las candi- daturas presentadas y el nivel y prestigio de los miembros del jurado. - ¿En qué consiste el Simulador de Factores Hu- manos? El Simulador de Factores Humanos es una insta- lación de entrenamiento. Cuenta con 1.106 m2 distribuidos en distintos cubículos y secciones donde se entrenan aquellos trabajos y manio- bras m ás usuales en nuestros emplazamientos, contando con equipos provenientes de nuestras centrales nucleares ya sustituidos para mayor ve- rosimilitud del ejercicio. Cada uno de los esce- narios de entrenamiento son validados por las unidades involucradas integrando la experiencia operativa existente, tanto en aspectos operati- vos como preventivos, y siendo utilizados para reforzar aquellas expectativas que gozan de me- nor grado de cumplimiento en nuestros empla- zamientos. Todos los ejercicios llevan implícito el entrena- miento de los distintos roles de la organización, especialmente el de supervisor, y son tutelados por monitores especializados contando habitual- mente con la presencia de algún mánager de la or- ganización. - ¿Qué importancia tiene la formación práctica en el ciclo formativo del personal que trabaja en ANAV AIE? Sin duda es fundamental. Nuestros programas de formación se encaminan constantemente ha- cia el entrenamiento práctico en todas las ope- raciones necesarias en nuestro día a día. En de- finitiva, las organizaciones se componen de per- sonas que como condición humana, se equivocan y cometen errores. Tenemos el convencimiento de que aquello que se entrena de forma prácti- ca, que es reforzado o corregido acorde a nues- tra cultura, nuestras normas y expectativas, ayuda a evitar errores y a consolidar los comportamien- tos seguros. “Tenemos el convencimiento de que aquello que se entrena de forma práctica ayuda a evitar errores y a consolidar los comportamientos seguros” Miguel Ángel Gómez Pardo Jefe de Prevención Técnica CN Ascó PREMIOA LA FORMACIÓN