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“Aquel que prevé, es dueño de sus actos”. Johann Wolfgang Goethe OPINIoN 6 Agosto 2015 FSL, con la II Estrategia Iberoamericana de Seguridad y Salud en el Trabajo 2015-2020 L a II Estrategia Iberoamericana de Seguridad y Salud en el Trabajo 2015-2020 se constituye como “una plataforma para las futuras prioridades en materia de seguridad y salud en el trabajo, identificando los pro- blemas y estableciendo líneas de actuación que sirvan de base para el desarrollo de las políticas públicas nacionales”, tal y como se recoge en el texto difundido por la Organización Iberoamericana de Seguridad Social (OISS). A través de esta iniciativa se pretende, entre otras cosas, incentivar la calidad del empleo, introducir la Me- dicina y la Psicología Ocupacional en la gestión de la seguridad y la salud de los trabajadores, promover la integra- ción progresiva de la prevención, sobre todo en pequeñas empresas y microempresas, y “fomentar la participación de los agentes sociales en la planificación y desarrollo de políticas y programas de seguridad y salud laboral”. En el último Congreso de Prevención de Riesgos Laborales en Iberoamérica (Prevencia 2013) se recordó que “ya no es momento para la sensibilización, es imprescindible pasar a la acción decidida. Hoy más que nunca se cono- cen los terribles efectos de la siniestralidad laboral en el plano humano, social y también económico. Si damos la espalda a esta realidad, no será por desconocimiento o por incapacidad para combatirla como en otros tiempos, sino por pura inhibición de cuantos esta- mos implicados en articular medidas efectivas”. Los objetivos para el periodo 2015-2020 de la Estrategia pasan por “con- tribuir a una reducción continua y progresiva de los accidentes de trabajo y enfermedades profesionales en la Región, junto al desarrollo, también pro- gresivo, de las estructuras nacionales de seguridad y salud laboral que permi- tan alcanzar niveles óptimos de eficiencia. Este objetivo está en línea con el trabajo decente propugnado en los diferentes espacios internacionales como Naciones Unidas, OIT…, intentando conseguir condiciones sanas y seguras en los lugares de trabajo”. Para ello es necesario establecer un clarificador análisis, con su correspondiente diagnóstico, de la situación de la seguridad y la salud laboral, mejorando los registros de los accidentes de trabajo, de las enfermedades profesionales y de la siniestralidad laboral. A todo ello hay su- mar la vigilancia preventiva de la seguridad de los trabajadores, la educación, la cultura preventiva y la creación de normas técnicas y de estándares de calidad específicos en sistemas de gestión de la prevención; se trata de metas decisivas para lograr el éxito. Nuestra revista se suma a la declaración de intenciones incluida en la II Estrategia, prosiguiendo nuestro ambi- cioso proyecto de expansión internacional en Latinoamérica, que comenzó su andadura motivada por el gran nú- mero de accesos a nuestra página web www.seguridad-laboral.es por parte de cibernautas procedentes de países de ese ámbito geográfico que, además, nos siguen a través de nuestra cuenta en Twitter @Revista_FSL (que en la actualidad va camino de los 6 mil followers ) y de nuestro grupo y página empresarial en LinkedIn. El salto cualitativo protagonizado por Formación de Seguridad Laboral ocurrió en el mes de abril de 2013 con la presencia de la revista en la primera edición de SICUR Latinoamérica. De nuevo, en la tercera edición de esta feria –que se celebrará entre los días 30 de septiembre y 2 de octubre de 2015– contaremos con un stand en el Espacio Riesco de Santiago de Chile para dar a conocer a empresas, distribuidores, profesionales, expertos y asistentes nuestro firme compromiso como medio de comunicación especializado en seguridad en el trabajo, considerando las especificidades y singularidades en este sector en los países de la zona. Para ello contamos con unas estrechas alianzas con las principales entidades y con los más destacados organismos públicos y privados del ámbito de la seguridad en el trabajo con el objetivo de abrir un espacio democrático de análisis reposado y de crítica construc- tiva a favor de unas condiciones laborales dignas y seguras. Y es que España se constituye en muchos aspectos referente en equipos de protección y en legislación. También nosotros tenemos mucho que aprender de los reputa- dos y prestigiosos profesionales que en Latinoamérica luchan por una prevención de riesgos laborales real. De este modo se abre un mercado que contribuirá decisivamente al fortalecimiento de la seguridad laboral, al incremento de la productividad y al desarrollo económico de todos los países implicados. Y ahí estará, por supuesto, FSL. El mercado de la prevención en Latinoamérica permite un desarrollo económico de los países de la zona y el fomento de la cultura de la seguridad laboral