El próximo 10 de diciembre más de 70 empresas líderes se reúnen para presentar oficialmente en la sede de Mercer en Madrid el Observatorio de Bienestar Organizacional (OBBIO), la primera asociación de responsables de bienestar organizacional de España, dedicada a la promoción del bienestar dentro de las empresas.
OBBIO es una entidad profesional enfocada en el desarrollo de la salud y el bienestar. Su objetivo es contribuir a la creación de entornos laborales que fomenten la calidad de vida como un pilar fundamental en la construcción de un modelo de relación más sostenible entre empleados y empleadores.
La creación de OBBIO responde a la creciente importancia del bienestar laboral y la necesidad de enfoques profesionales, científicos y colaborativos que contribuyan a extender prácticas de bienestar sostenibles y efectivas.
Bienestar como pieza clave en las organizaciones
Para la puesta de largo del Observatorio se ha diseñado un programa centrado en el bienestar como pieza clave en las organizaciones, que contará con el expertise de destacados directivos de salud y bienestar corporativo de grandes compañías.
El Dr. Steven MacGregor, speaker & Chief Wellbeing Officer, será el protagonista de la ponencia “El bienestar y su liderazgo en nuestras organizaciones“. También se celebrará una mesa redonda sobre “Experiencias diferentes en bienestar” con la participación de: Patricia López Bayo, directora del Área de Consultoría estratégica de Salud y Bienestar Corporativo en Mercer Marsh Benefits; Belén Viscasillas, Head of Health and Wellbeing en Ferrovial; Mónica García Ingelmo, Benefits, HR Administration & Wellness Manager en MasOrange España; y Sarah Armas, Mánager de Seguridad, Bienestar y Diversidad en Amadeus.
Finalmente, Fernando Lallana, Wellbeing & Workplace Manager en Heineken Spain y Presidente de OBBIO, y Pablo Marina, responsable de comunicación y relaciones institucionales de OBBIO, serán los encargados de explicar qué es el Observatorio de Bienestar Organizacional y los detalles de su funcionamiento.
La presentación de OBBIO marca un hito importante en la gestión del talento como un espacio único para el intercambio de ideas, tendencias y estrategias de cara a mejorar el engagement y el desarrollo profesional a través del bienestar.
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