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Segundo semestre 2017

indicadores representan un 11% y un 31% de reducción, respecti-

vamente, comparado con el año 2015 (Figura 3).

Para la VP, la gestión de seguridad y salud ocupacional se desa-

rrolla dentro del marco de dos grandes desafíos:

Administra sus proyectos en las diferentes divisiones operati-

vas a lo largo del país, lo cual requiere de un control sistemático

para que todos estos proyectos se ejecuten bajo los estándares

adoptados, con el personal propio y contratista alineado con las

directrices corporativas

El 92% del personal que trabaja en VP pertenece a empresas

contratistas, lo que implica una importante rotación de perso-

nal en los diferentes proyectos, requiriendo capacitación per-

manente y control preventivo en terreno.

Se espera que la VP continúe ejecutando su cartera de proyec-

tos, conforme los objetivos definidos por la corporación, aplican-

do los más altos estándares de seguridad y salud ocupacional, de

manera que le permita entregar resultados de excelencia a través

de la correcta gestión y control de riesgos, transformándose en

un referente en la ejecución de proyectos de la industria minera.

Definiciones:

(1) Tasa de Frecuencia de Accidentes:

número de lesionados por

millón de horas trabajadas

por todo el personal en el periodo considerado

(2) Tasa de Gravedad

: es el número de días de ausencia al traba-

jo de los lesionados por millón de horas trabajadas por todo

el personal en el período considerado.

(3) Tasa de Fatalidad:

corresponde a la cantidad de trabajadores

fallecidos a causa de accidentes del trabajo, por cada 100.000

trabajadores.

Referencias:

Accidentabilidad Minera 2016, Servicio Nacional de Geología y

Minería de Chile.

Informe Anual 2015, Estadísticas de Seguridad Social, Superin-

tendencia de Seguridad Social de Chile.

La estructura de Codelco, considera una Vicepresi-

dencia de Proyectos, cuya principal misión es la ejecu-

ción de los “Proyectos Estructurales de la Corpora-

ción”, los que permitirán proyectar la vida útil de sus

operaciones y mantener su producción de cobre fino.

Sus principales proyectos en construcción en estos mo-

mentos, son:

Chuquicamata Subterránea (construcción).

Nuevo Sistema de Traspaso Andina (construcción).

Proyecto Nuevo Nivel Mina El Teniente (construc-

ción).

Planta de Ácido y Fundición Chuquicamata (cons-

trucción).

Proyectos de Tranques Relave (construcción).

La Vicepresidencia de Proyectos (VP) sigue los linea-

mientos corporativos para la implementación de la “Polí-

tica de Seguridad y Salud Ocupacional”. Esto significa que existe un

único sistema de gestión de Seguridad y Salud Ocupacional (SIGO),

el cual se implementa en todas las Divisiones/VP en Codelco. Este

sistema es revisado anualmente, se audita y se generan los proce-

sos de mejoramiento continuo en toda la corporación.

El SIGO está alineado con la carta de valores de la compañía,

da cumplimiento a su “Política de Seguridad y Salud Ocupacio-

nal” a través de 12 elementos de gestión alineadas con las mejo-

res prácticas de la industria.

Durante el año 2016, la VP ejecutó un total de 24.400.000 ho-

ras en todos sus proyectos, con una dotación promedio de apro-

ximadamente 12.500 trabajadores. Lo anterior significó un incre-

mento de un 12% con respecto al 2015. En términos de resulta-

dos, no tuvo que lamentar accidentes fatales. La tasa de frecuen-

cia fue de 0,90 y la tasa de gravedad equivalente a 62,38. Ambos

Figura 3: Tasa de Frecuencia Vicepresidencia de Proyectos Codelco.

Se espera que la VP continúe ejecutando

su cartera de proyectos, conforme los

objetivos definidos por la corporación

PRL EN el sector minero